der nebel lichtet sich

die heutige mitarbeiterinformation hat nun doch einiges an klarheit gebracht. sollte alles so eintreffen, wie angekündigt, geht die verlagerung einer kompletten abteilung in eine andere firma für die meisten glimpflich ab. es ist sogar versprochen worden, daß die neuen arbeitsverträge keine schlechteren konditionen haben werden. das wäre wirklich toll (jedoch ein kleiner zweifel bleibt). es gibt auch ein wenig zeitlichen aufschub - bis zum 31.01.07. auch das ist hilfreich, sich mit der neuen situation anzufreunden. eine echte wahl hat jedoch niemand von den betroffenen. es sei denn man unterschreibt den neuen vertrag nicht, sondern sucht sich einen völlig anderen arbeitgeber. das wird wohl kaum jemand tun.
die verbleibenden kollegen in den anderen abteilungen sind allerdings auch nicht in besonders geruhsamer position. es steht und fällt einfach alles mit den aufträgen, die im nächsten jahr ins haus stehen werden. so mancher von ihnen wird wieder herumreisen oder sogar um seinen arbeitsplatz fürchten müssen, sofern er kein führender projektmitarbeiter ist.
ich finde es beklagenswert, daß es in einer so großen firma nicht ausreicht, wenn ein mitarbeiter seine arbeit macht, sich dafür engagiert und auch manches in kauf nimmt, ansonsten aber an großer karriere nicht interressiert ist. wenn das management einer firma nur noch an "häuptlingen" und zweistelligen renditeraten interressiert ist, nenne ich das vermessenheit und gier. aber hochmut kommt ja bekanntlich vor dem fall...
jetzt gehe ich erst mal trotzdem zur firmenweihnachtsfeier, vor allem um mit meinem nochkollegen ein bißchen zusammenzusitzen und zu erzählen.